Proteção ambiental de madeira compensada

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Proteção Ambiental

Como empresa de fabricação de madeira, atribuímos grande importância à proteção ambiental e tomamos as seguintes medidas específicas no processo de fabricação e madeira de árvores para garantir o desenvolvimento sustentável

Madeira legal e sustentável

Conseguimos estritamente as leis e regulamentos locais e apenas nos envolvemos na colheita de madeira de florestas legalmente autorizadas e gerenciadas de forma sustentável. Colaboramos com agências sustentáveis de certificação florestal para garantir que nossa cadeia de suprimentos atenda aos padrões ambientais.

Plano de Gerenciamento Florestal

Participamos ativamente dos planos de manejo florestal e seguimos estritamente o plano de colheita de madeira. Isso inclui a seleção de árvores adequadas para a exploração madeireira para promover o equilíbrio ecológico natural e o desenvolvimento saudável das florestas.

Adotando tecnologia avançada

Utilizamos tecnologias avançadas de colheita e processamento de madeira para minimizar o impacto no meio ambiente. Através de técnicas precisas de medição e log, podemos maximizar a utilização de cada árvore e reduzir o desperdício.

Restauração da terra florestal e plano de plantio de árvores

Estamos comprometidos com a restauração e proteção das terras florestais. Depois de cortar árvores, participamos ativamente de planos de plantio de árvores para garantir que, depois que o mesmo número de árvores seja reduzido, novas árvores podem ser replantadas para manter o desenvolvimento sustentável das terras florestais.

Gerenciamento de energia e recursos

Otimizamos o uso de energia e recursos, adotamos processos de produção eficientes e reduzimos o consumo de energia e a geração de resíduos. Inspecionamos e mantemos regularmente o equipamento para garantir sua operação normal e desempenho ideal.

Estabelecer consciência ambiental

Fornecemos treinamento de proteção ambiental a nossos funcionários para aumentar sua conscientização sobre a proteção ambiental. Incentivamos os funcionários a participar de atividades de proteção ambiental e trabalharem juntas para proteger os recursos naturais.

Promover materiais renováveis

Promovemos ativamente o uso de materiais renováveis, como bambu e madeira reciclada, para reduzir a demanda por árvores naturais e promover o desenvolvimento sustentável.

Supervisão e relatórios

Monitoramos e avaliamos regularmente os efeitos ambientais da Companhia e conduzimos relatórios ambientais transparentes. Nós nos esforçamos para melhorar e aprimorar as medidas de proteção ambiental para atender constantemente regulamentos ambientais e necessidades do cliente.

* Através das medidas específicas acima, esperamos maximizar a proteção de recursos ambientais, reduzir os impactos ecológicos e fornecer aos clientes produtos de madeira de alta qualidade que atendam aos padrões ambientais.

Mecanismo de trabalho e emprego

O mecanismo de trabalho e emprego de nossa empresa está em conformidade com os regulamentos legais, incluindo, entre outros, os seguintes requisitos

Sem trabalho infantil

Nós nos opomos firmemente ao uso do trabalho infantil e respeitamos estritamente as leis relevantes sobre a idade do emprego. Contratamos apenas força de trabalho legal que atenda aos requisitos legais, garantindo que a idade dos funcionários atenda aos padrões de idade mínima estipulados pela lei trabalhista.

Não discriminação

Proibimos qualquer forma de discriminação, incluindo raça, gênero, religião, nacionalidade etc. No processo de recrutamento e emprego, avaliamos os funcionários com base em suas habilidades e qualificações e oferecemos oportunidades e tratamento iguais.

Sem trabalho forçado

Nunca toleraremos qualquer forma de trabalho forçado, incluindo ameaças físicas ou mentais, intimidação ou privação de liberdade. Garantimos que o trabalho dos funcionários seja voluntário e forneça a eles um ambiente de trabalho seguro e saudável.

Pagar cinco seguros e um depósito

Pagamos fundo de seguro social e habitação por nossos funcionários de acordo com as leis e regulamentos nacionais. Isso inclui seguro de pensão, seguro médico, seguro de desemprego, seguro de lesão relacionado ao trabalho, seguro de maternidade e fundo de previdência de moradia para proteger os direitos e interesses básicos dos funcionários.

Fornecer compensação para as pessoas com deficiência

Anexamos grande importância às oportunidades de emprego das pessoas com deficiência e fornecemos um ambiente de trabalho razoável e os ajustes necessários do trabalho de acordo com as leis e regulamentos relevantes. Ao mesmo tempo, fornecemos remuneração e benefícios correspondentes para pessoas com deficiência para ajudá -las a se integrar ao ambiente de trabalho e alcançar o desenvolvimento pessoal.

* Ao cumprir as disposições legais acima, estamos comprometidos em estabelecer um mecanismo de trabalho e trabalho justo e justo e jurídico. Valorizamos os direitos e benefícios de nossos funcionários, promovemos seu desenvolvimento de carreira e criamos um ambiente de trabalho seguro, saudável, respeitoso e inclusivo. Continuaremos a monitorar e melhorar nossos mecanismos de trabalho e emprego para garantir a conformidade com os requisitos legais e cumprir nossas responsabilidades como empregadores.

Obedecer à lei

Como empresa de fabricação de madeira, é muito importante cumprir as leis e regulamentos e pagar impostos a tempo. Nossa empresa garante os seguintes assuntos durante o processo de extração, produção e operação

Registro legal

A empresa está estritamente em conformidade com os regulamentos de gestão florestal do governo nacional e local e não compra madeira de fontes ilegais.

Proteção Ambiental

A empresa minimizou o impacto no meio ambiente durante os processos de extração e produção. Tome medidas apropriadas para proteger fontes de água, solo e ecossistemas e evitar poluição e danos ao meio ambiente.

Conformidade da Lei do Trabalho

A empresa adere estritamente às leis e regulamentos nacionais do trabalho, proporcionando aos funcionários um ambiente de trabalho seguro e justo. Garanta o horário de trabalho razoável, pague salários razoáveis e proteja os direitos e interesses dos funcionários.

Produção de segurança

A empresa formula e implementa regras e regulamentos de produção de segurança sólidos para garantir a segurança dos funcionários e equipamentos. Forneça o treinamento necessário e o equipamento de proteção pessoal para evitar acidentes e doenças ocupacionais.

Conformidade tributária

A empresa paga todos os impostos e taxas a tempo e cumpre os regulamentos tributários nacionais. Garanta a precisão e a pontualidade da declaração de impostos e pague todos os impostos em conformidade.

* O exposto acima são os assuntos de conformidade com os quais nossa empresa está em conformidade durante os processos de registro, produção e operação. Respeitar estritamente as leis e regulamentos relevantes e contribuir para o desenvolvimento sustentável.

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